Философия развития. (krisor) wrote,
Философия развития.
krisor

Categories:

01.02.17.



Если бы Вас, как руководителя бизнеса спросили - какое желание Вам исполнить? Хорошенько подумав, Вы поймёте, что нужны совсем не деньги.
Пара серьёзных переговоров сегодня и... как две стороны медали. При абсолютно одинаковых запросах контрагентов - мысли, поведение и стремления - абсолютно разные.
Интересная тема сегодняшнего дня: сотрудник не должен работать из-под палки. Если он не хочет делать то, что требуется от него на работе, то лучше с ним расстаться сразу. Как бы он себя ни заставлял, результатов не будет. И есть интересный критерий проверки желания действовать в створе интересов организации - рацпредложения. Вот - где люди раскрываются.

Tags: будни
Subscribe

  • Дождь

    В Питере дождь. Сегодня он... пронизывающий влажностью и холодной промозглостью. На фотографиях такой не передать. Да и художники редко успешно такой…

  • Старость

    Он совсем немолод. Это чувствуется в каждой черточке, в каждом движении. В кряхтеньи по утрам, в медлительности реакции. И красота тут не главное,…

  • Утренняя заводка.

    Неожиданный утренний позитив.

  • Post a new comment

    Error

    default userpic

    Your reply will be screened

    Your IP address will be recorded 

    When you submit the form an invisible reCAPTCHA check will be performed.
    You must follow the Privacy Policy and Google Terms of use.
  • 2 comments